728x90 반응형 퇴사3 한국 회사 vs 외국계 특징 필자의 한국 첫 직작은 한국 대기업 (대기업 중 가장 작은 대기업) 그 이후 외국계 기업에서 쭉 근무 중이다. 현재 근무 중인 외국계 회사가 3번째 회사로 특이하게도 다녔던 외국계 회사 본사도 모두 상이하였다. (영국, 스위스, 미국) 필자에 대해 잘 모르시는 분들은 이 전에 적었던 글도 한 번 참고해 보시면 좋을 것 같다. 비록, 한국 회사에서 딱 1번 근무해 보았지만 여전히 한국 회사 고객들과 소통하고 미팅을 자주 하고 있어 한국 회사와 외국계 회사 특징에 대해 적어보고자 한다. 원래 본인이 가지지 못한 것에 대한 환상이 모두들 있는데 경험 기반 솔직하게 적어볼 테니 환상을 가지지 않으셨으면 한다. 한국 회사 (대기업) 특징 안정적 잘 갖춰진 복리후생 증명 가능한 자격증 다수 문서 작업 (Excel,.. 2023. 7. 29. 구인 플랫폼 비교 및 추천 이직 준비 및 결심 과정 등에 대해 적은 적이 있는데 실제 행동으로 옮기게 된다면 가장 먼저 확인하게 되는 곳이 구직 플랫폼이다. (아직 이직 준비 전 미리 알고 있으면 도움이 될 만한 글을 읽지 않았다면 여기도 한 번 참고 부탁드립니다 → 2023.07.22 - [이직 Story] - 대기업 퇴사 및 이직시 참고 사항 이직을 결심하고 구직 플랫폼에서 많은 시간을 보내면서 알게 된 점 + 느낀 점이 있어 여기 적어보고자 한다. (실제 첫 이직 후 근무하게 된 회사에서 채용 플랫폼을 업무에도 활용하여 도움이 될 수 있을 것 같다) 우선 구직 플랫폼을 2 분류로 나눌 수 있을 것 같다 -> 한국 플랫폼 (잡 코리아, 사람인, 인크루트) vs 외국 플랫폼 (링크드인 등) 필자는 링크드인을 사용해서 계속 이직해.. 2023. 7. 22. 대기업 퇴사 및 이직시 참고 사항 한국으로 돌아와서 아무 정보 없이 여기 저기 지원하다 덜컥 입사 해 버렸다. 대기업이긴 (대기업 중 가장 작은 대기업) 이긴 했지만 일 하면서 행복하지 않았다. 수동적 업무 단순 업무 (e.g 엑셀, PPT 등) 다이나믹하지 않은 업무 환경 충분하지 않은 급여? (개인적 의견) 현실에 안주하면서 회사 생활하고 있는 선배들 크게 위에 언급한 5가지 이유가 Main 이었는데 필자를 가장 힘들게 하는 것은 수동적으로 주어진 임무를 처리해야 하는 부분이었다. 또 대부분의 시간을 엑셀, PPT와 씨름했어야 했는데 나는 엑셀, PPT 다루는 것에 흥미가 없었다 대부분의 한국 회사에서는 이러한 과정을 거쳐서 연차가 쌓이면 직접적으로 회사에 기여하는 업무를 할 수 있지만 그 시간을 버틸 자신도 없었고 현실에 안주하면서.. 2023. 7. 22. 이전 1 다음 728x90 반응형
